Debata o rovnoprávnosti žen a mužů

V ČR neexistují zkrácené úvazky, jesle a tak až 35% vysokoškolsky vzdělaných žen nemůže nastoupit do práce daleko dříve a zůstávají na mateřské dovolené. Na druhé straně je zde řada mužů, kteří by rádi pomohli svým ženám. Vzhledem k tomu, že se jedná o doporučení Evropského parlamentu, si myslím, že je to dobrá věc, kterou by se Česká republika mohla inspirovat a otevřít diskusi o podpoře rodin v mateřství.